[{"data":1,"prerenderedAt":114},["ShallowReactive",2],{"article-employee-health-insurance-non-salary-income-premium":3},{"data":4},{"id":5,"title":6,"slug":7,"summary":8,"thumbnail_url":9,"thumbnail_title":10,"body":11,"revision":12,"meta":13,"category":16,"sources":19,"tags":34,"topics":47,"published_at":55,"reviewed_at":25,"next_review_at":56,"updated_at":55,"related":57},254,"직장인 건강보험 보수 외 소득월액보험료 계산과 2천만원 기준","employee-health-insurance-non-salary-income-premium","직장가입자의 이자·배당·사업·근로·연금·기타소득이 연 2천만원을 넘을 때 부과되는 보수 외 소득월액보험료의 2026년 계산식과 소득평가율을 안내합니다.","\u002Fapi\u002Fv1\u002Farticles\u002Femployee-health-insurance-non-salary-income-premium\u002Fthumbnail?v=20260923152741","보수 외 소득\n건강보험료","## 직장가입자도 보수 외 소득이 연 2천만원을 넘으면 보험료가 추가됩니다\n\n회사 급여에 매기는 보수월액보험료와 별도로, 이자·배당·사업·다른 근로·연금·기타소득의 평가액이 연간 2,000만원을 초과하는 직장가입자는 보수 외 소득월액보험료를 낼 수 있습니다. 2026년 9월 23일 기준 건강보험료율은 7.19%이며, 이 추가 보험료는 회사와 절반씩 나누지 않고 가입자가 부담합니다.\n\n> 자료 확인 기준일은 2026년 9월 23일입니다. 실제 부과에는 국세청 확정소득 자료, 소득 종류별 평가율과 반영 시기가 적용됩니다. 고지서의 소득 귀속연도와 산정내역을 국민건강보험공단에서 확인하세요.\n\n## 2천만원은 소득 종류별 평가액을 합산해 판단합니다\n\n보수 외 소득은 현재 직장의 보수월액 산정에 포함된 급여를 제외한 소득입니다. 이자·배당·사업·기타소득은 원칙적으로 100%, 근로·연금소득은 50%의 소득평가율을 적용해 합산합니다.\n\n| 소득 종류 | 기본 평가율 | 확인할 예 |\n|---|---:|---|\n| 이자소득 | 100% | 예금·채권 이자 등 |\n| 배당소득 | 100% | 주식 배당 등 |\n| 사업소득 | 100% | 필요경비 반영 후 소득금액 |\n| 기타소득 | 100% | 세법상 기타소득금액 |\n| 근로소득 | 50% | 현재 보수에 포함되지 않은 근로소득 |\n| 연금소득 | 50% | 건강보험 산정에 반영되는 공적연금소득 등 |\n\n통장 입금액이나 매출액을 그대로 더하는 방식은 아닙니다. 건강보험공단이 세법상 확정된 소득자료를 받아 산정하므로 종합소득세 신고서의 소득금액과 고지내역을 대조해야 합니다.\n\n## 2026년 계산식\n\n기본 구조는 다음과 같습니다.\n\n`보수 외 소득월액 = (연간 보수 외 소득 평가액 - 2,000만원) ÷ 12`\n\n`월 건강보험료 = 보수 외 소득월액 × 7.19%`\n\n여기에 건강보험료를 기준으로 장기요양보험료가 별도로 붙습니다. 소득월액에는 법정 상한이 있고 소득 종류별 평가율을 먼저 적용하므로 실제 고지액과 단순 계산 결과는 다를 수 있습니다.\n\n### 이자·배당·사업소득 평가액이 3천만원인 예\n\n모두 100% 평가 대상이라고 가정하면 초과분은 1,000만원입니다. 월 소득월액은 약 833,333원이고, 건강보험료 참고액은 `833,333원 × 7.19% = 약 59,917원`입니다. 장기요양보험료는 별도입니다.\n\n### 연금소득만 3천만원인 예\n\n연금소득에 50% 평가율을 적용하면 평가액은 1,500만원이므로 다른 보수 외 소득이 없다는 가정에서는 2,000만원을 넘지 않습니다. 다만 모든 사적연금이 같은 방식으로 반영된다는 뜻은 아니므로 고지 자료의 소득 종류를 확인하세요.\n\n## 급여 건강보험료와 무엇이 다른가요?\n\n급여에 대한 보수월액보험료는 회사와 근로자가 원칙적으로 절반씩 부담합니다. 보수 외 소득월액보험료는 직장 급여 바깥의 일정 소득에 별도로 부과되고 가입자가 전액 부담합니다. 급여명세서 공제액 자체를 확인하려면 [직장가입자 건강보험료 계산](\u002Fmoney\u002Femployee-health-insurance-premium-calculation-payslip\u002F)을 이용하세요.\n\n추가 보험료가 부과돼도 직장가입자 자격이 지역가입자로 바뀌는 것은 아닙니다. 피부양자 소득요건과도 구분해야 합니다. 피부양자는 별도의 연간 소득·사업소득·재산 기준으로 자격을 판단합니다.\n\n## 고지액이 예상과 다를 때 확인할 순서\n\n1. 고지서에서 `소득월액보험료` 항목과 부과 대상 월을 확인합니다.\n2. 공단 홈페이지에서 보험료 산정내역과 반영된 소득 종류·금액을 조회합니다.\n3. 종합소득세 신고서와 지급명세서에서 해당 귀속연도의 확정소득을 대조합니다.\n4. 폐업·휴업이나 소득 감소가 있다면 [건강보험료 소득 조정·정산 신청](\u002Fmoney\u002Fhealth-insurance-income-adjustment-settlement-application\u002F) 대상인지 확인합니다.\n5. 자료가 잘못됐다면 세무서 소득자료 정정과 공단 이의신청·조정 절차를 문의합니다.\n\n배당이나 사업소득이 일시적으로 늘어난 뒤 다음 해 크게 줄었다면 현재 현금흐름과 과거 확정소득이 다를 수 있습니다. 고지서를 방치하지 말고 조정 신청 시 이후 확인소득으로 정산될 수 있다는 점까지 확인하세요.\n\n## 자주 묻는 질문\n\n### 연 2천만원 전체에 보험료가 붙나요?\n\n기본적으로 소득평가액에서 2,000만원을 공제한 초과분을 12개월로 나눈 뒤 보험료율을 적용합니다.\n\n### 회사가 절반을 내주나요?\n\n보수 외 소득월액보험료는 보수월액보험료와 달리 가입자가 부담합니다.\n\n### 주식 매매차익도 무조건 포함되나요?\n\n단순 계좌 수익이 아니라 건강보험 산정에 반영되는 세법상 소득자료를 기준으로 합니다. 배당소득과 과세되는 금융소득 등 실제 반영 항목을 공단 산정내역에서 확인하세요.",1,{"title":14,"description":15},"보수 외 소득월액보험료 계산·2천만원 기준 | DA+","직장인 이자·배당·사업·근로·연금소득 합계가 2천만원을 넘을 때 2026년 7.19%로 계산하는 건강보험료를 확인하세요.",{"name":17,"slug":18},"생활경제","money",[20,27,30],{"title":21,"publisher":22,"url":23,"published_on":24,"checked_at":25,"is_official":26},"보수 외 소득월액보험료 안내","국민건강보험공단 건강Law","https:\u002F\u002Fwww.nhis.or.kr\u002Flm\u002Flmxsrv\u002Fmain\u002FmoviePopup.do?seqMovie=69",null,"2026-09-23T18:00:00+09:00",true,{"title":28,"publisher":22,"url":29,"published_on":24,"checked_at":25,"is_official":26},"소득월액보험료와 소득평가율","https:\u002F\u002Fwww.nhis.or.kr\u002Flm\u002Flmxsrv\u002Fmain\u002FmoviePopup.do?seqMovie=50",{"title":31,"publisher":32,"url":33,"published_on":24,"checked_at":25,"is_official":26},"2026년도 건강보험료율 안내","국민건강보험공단 EDI","https:\u002F\u002Fedi.nhis.or.kr\u002Fportal\u002Fimages\u002Fpopup\u002F20251204_pop01longdesc.html",[35,38,41,44],{"name":36,"slug":37},"금융소득 건강보험료","financial-income-health-premium",{"name":39,"slug":40},"보수 외 소득월액보험료","non-salary-income-health-premium",{"name":42,"slug":43},"사업소득 건강보험료","business-income-health-premium",{"name":45,"slug":46},"직장인 건강보험료","employee-health-premium",[48],{"id":49,"name":50,"slug":51,"short_name":52,"category_slug":18,"topic_level":12,"parent":24,"is_primary":26,"relevance_score":53,"sort_order":54},625,"건강보험 자격·보험료 안내","health-insurance","건강보험",100,70,"2026-09-23T15:27:41+09:00","2027-03-22T18:00:00+09:00",[58,70,79,89,100,107],{"id":59,"title":60,"slug":61,"summary":62,"thumbnail_url":63,"category":64,"published_at":65,"updated_at":66,"relation_type":67,"anchor_text":68,"context_text":69},249,"2026 직장가입자 건강보험료 계산과 급여명세서 확인","employee-health-insurance-premium-calculation-payslip","2026년 건강보험료율 7.19%와 장기요양보험료율을 적용해 직장가입자 본인 부담액을 계산하고 보수월액·보수 외 소득 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연말정산 추가납부·환급 계산과 조회 방법","health-insurance-year-end-settlement-additional-payment-refund","직장가입자의 4월 건강보험료가 달라지는 이유와 전년도 보수총액을 반영한 정산보험료 계산, 추가납부·환급 및 분할납부와 개인별 내역 조회 방법을 안내합니다.","\u002Fapi\u002Fv1\u002Farticles\u002Fhealth-insurance-year-end-settlement-additional-payment-refund\u002Fthumbnail?v=20260927204536",{"name":17,"slug":18},"2026-09-27T20:45:36+09:00","건강보험료 연말정산 추가납부·환급 계산","전년도 보수총액 확정 후 4월에 반영되는 직장보험료 차액과 개인별 조회·분할납부 방법을 확인합니다.",{"id":90,"title":91,"slug":92,"summary":93,"thumbnail_url":94,"category":95,"published_at":96,"updated_at":97,"relation_type":67,"anchor_text":98,"context_text":99},18,"건강보험 피부양자 자격 조건과 등록 방법·소득 재산 기준","health-insurance-dependent-eligibility-registration","퇴직자와 부모·배우자의 건강보험 피부양자 등록에 필요한 부양, 소득, 사업소득과 재산 기준부터 90일 신고기한과 준비서류까지 정리합니다.","\u002Fapi\u002Fv1\u002Farticles\u002Fhealth-insurance-dependent-eligibility-registration\u002Fthumbnail?v=20260919230335",{"name":17,"slug":18},"2026-08-15T16:00:11+09:00","2026-09-19T23:03:35+09:00","피부양자 소득·재산 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